一、凡本院女教职工，领取结婚证后，当月到计生专干处登记。凡不按时登记的，计划生育专干不负责为其办理生育指标。未办生育指标或未通过本单位办理生育指标而生育的，单位有权视为无证生育，按计划外生育对待。

    二、有生育证的女教工，生育后一周内向计划生育专干报告，以便及时上报，并于一月内将婴儿出生资料（生育证、出生证）复印件交计划生育专干处。逾期者，学院不负责任提供婴儿入户证明。因个人不按时上报，年未影响学院考评成绩的，个人承担全部责任。

    三、女职工生育后满100天，即办独生子女证，办证时，到计划生育专干处交2张夫妻双方合影照（不再交婴儿照片）、办证费5元自费，填写《独生子女申请表》，待上级计划生育部门审批发证后，学院计划生育办公室对财务处出具证明，在工资中加如独生子女保健费。

    男职工需在女方单位办证后，持证到学院计划生育办公室验证，计划生育办公室对财务处出具证明，增加独生子女保健费。

    四、女职工生育一胎后，应及时采取上环措施。采取措施时间：顺产的42天---60天，有特殊情况的，持县级以上医院证明可推迟到90天；实行剖宫产手术的，60天内向计划生育专干提供剖宫产证明复印件，可推迟到6个月上环。不适宜上环的，需有市计划生育知道所证明，其他医院证明无效。

    女教职工按政策生育二胎后，必须立即采取绝育措施。

    逾期不采取相应措施的，按违反学院计划生育规定处以罚款给予通报批评。

    五、符合生育条件的女教职工，按上级计划生育部门规定，怀孕三个月时，向计划生育专干提供夫妻双方结婚证、夫妻双方户口、夫妻双方身份证原件、复印件各一份，夫妻双方合影照4张、由院、系、部门主要负责人签字的申请和妇幼保健院门诊签署的《领取生育证孕检明白卡》，由计划生育专干负责向办事处申办生育证。生育证办妥后，申请人向计划生育办公室交纳押金300元将生育证领回备用。生育后按第四条规定及时采取措施，持证明返还押金。

    六、女教职工生育前后，共享受产假90天（产前15天，产后75天），领取独生子女证后，产假可延长至六个月。在规定的期限内，可享受100%政策性工资。逾期不上班的，按学院考勤制度办理。

    根据鹤壁市的有关规定和学院的实际情况，男教职工不享受护理假。

    七、按上级计划生育部门要求，每年4月、10月两次康检。45周岁以下的以婚女教职工，要按时到指定的地点参加，不论何原因未参加的，要在一周内补检。不去补检的，计划生育办公室通知财务处，从当月工资中扣除200元作为罚款。

    八、调入本单位的女教职工，人事、工资转入我院的同时，要将原工作单位出具的计划生育证明、档、卡、移交证明一并交学院计划生育办公室登记备案，学院计划生育办公室向原工作单位出具计划生育接管证明，纳入学院正常管理。

    调入本单位的女教职工，在校期间按规定接受计划生育管理的，学院计划生育办公室负责向调入单位开具计划生育证明，并办理移交手续。

    以上各款，望认真、严格执行。若以上内容与上级规定有悖上级规定为准进行调整修改。



计划生育干部联系电话：
总     部：

附     中：
     
机电中专：
                       

                                                                  鹤壁职业技术学院办公室
                                                                      2006年3月20日